Sep.27.2013

只值 22K 的老闆

什麼?我還真的沒有聽過只值 22K 的老闆,老闆盡是些打壓員工、節省成本以及只想賺錢的混蛋,他們只想出 22K 請我們做牛做馬成就他的一切,講到這裡感覺這一切再真實不過了,不只你我的身邊,電視上每天每天都不斷地上演這樣子的戲碼,尤其在所謂的金融海嘯之後從來沒有間斷過,領 22K 的該死、發 22K 的也該死,該領 22K 的人應該不只領 22K,而不該只領 22K 的人呢?

所以這些領 22K 的傢伙站出來了,訴說著自己應該不只 22K 而已,他花了二十幾年拿到了學士、碩士,當初家裡老子才高中畢業而已就 22K,時間竟然還在幾十年前,為什麼現在我大學畢業也只有 22K 呢?追究起來問題是你老子太優秀抑或是你太沒用呢?所以他們怒吼著覺得世道不公,整個時代像在時空倒轉一樣回到幾十年前,但現實存在著很多一環扣著一環的問題,很多人認為這樣子的問題是經濟造成的,很多人覺得是既得利益者造成的,但羅馬豈是一天能造成的呢?

所以我不想領 22K 了,我有個咖啡夢,所以我一畢業就去開了咖啡廳,可能用我打工存下來的三十萬,找個兩三個好友合夥總算是定了下來,房租、器材、原料成本出乎意料地花錢,一個忙不過來該找些員工來幫忙,該給他多少錢呢?

22K,這數字瞬間閃過念頭。

到底問題出在哪?「邪惡活得勝利的唯一條件,就是善良的人保持沉默」一昧地認為發 22K 的人有問題,但領 22K 的人也有問題,所有冷眼看待卻默不吭聲更有問題,遑論高官、民代還有你老師,當然現在那些「有錢」的大老闆們更是,老闆跟員工中間像南北韓一般一條 22K 的線劃開,兩邊各自過著的是兩個不一樣的生活,因此現在越來越多人願意自己當頭家出來創立自己的事業,期望著自己能夠從輪迴中跳出,但回過頭來,他們依照著前人的作法對待著原本自己所待的那端,讓留在另一邊的那群人依舊沉溺在輪迴裡。

誰想站在被剝削的那端?但癥結點卻埋藏在為何另一端要去剝削呢?過去台灣的製造業起飛,能夠得到利潤是十,接著原物料以及工資的成長所以利潤剩下四,但是我想要一直以來都拿到十的利潤,所以我把工資的成長視而不見,所以找外勞、大材小用、低薪高就,確保我的利潤不受影響,導致現在台灣企業擁有如此的惡習,讓這群資本家盡情肆意的剝削,肥了自己瘦了別人,這一邊越來越肥、那一邊越賺卻越窮,不勝唏噓呢!

那這些領 22K 的老闆是改變這惡習最關鍵的一群人,因為懂得領 22K 的心情,但抱著這心情在發 22K 出去,那就大錯特錯了,但倘若領 22K 的老闆只出得起 22K 呢?誰知道呢?誰又知道這問題什麼時候能解呢?

 

(photo via Robert S. Donovan, CC license)

不可轉載
為善彰之
本名嘉祥,字善彰,台北士林人,七年級生,雖說是一路念資訊電子直到畢業,但經歷一年的電子產業後毅然投入文創領域,是台灣知名線上文創社群 FLiPER 共同創辦人,除自己創業外,也參與多間新創公司,致力於文化創意產業的發展及推廣,期盼能讓台灣整體文化、設計及創作被大家所重視;比起探討著每件商品的本質,更希望傳達的是這背後的文化、故事以及人。
本名嘉祥,字善彰,台北士林人,七年級生,雖說是一路念資訊電子直到畢業,但經歷一年的電子產業後毅然投入文創領域,是台灣知名線上文創社群 FLiPER 共同創辦人,除自己創業外,也參與多間新創公司,致力於文化創意產業的發展及推廣,期盼能讓台灣整體文化、設計及創作被大家所重視;比起探討著每件商品的本質,更希望傳達的是這背後的文化、故事以及人。

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