有些人在「離開」的過程中才能確定自己保有存在感，那是一種浪漫，同時也是一種危險。這沒有不好，但也別持續太久。
我曾在一間公司擔任藝術推廣，但我只做了一個星期就立刻讓我想要逃離，而這完全不是因為工作本身或同事甚至老闆的問題，單純是我個人因素。
我大學畢業一年了，一直在「社會」這片汪洋中載浮載沉，我找不到屬於自己的燈塔。但以一個新鮮人來說，想找到「燈塔」倒是太理想化了，我甚至連個小舟或是浮標都沒找到，我不知道自己在哪個經緯度，也不知道要游去哪裡。至於為什麼我在這份工作只做了一個星期，就讓我毅然決然離職？答案很抽象，卻也很常見：「這不是我想要的」、「我還不曉得自己想要什麼」，現在的我就是這種狀態。
畢業後，這已經是我的第三個工作了，我認為我做過的每一份工作都很棒，但卻一直定不下來，我確實需要時間停下來思考自己到底想要什麼，或許一年後回過頭來，會發現當初那個只做了一個禮拜的工作才是最適合我的也不一定，但即便天時地利，若是人不合，再怎麼勉強也是沒用的，那種感覺就像是在不對的時間遇上對的人，但卻不自知。
我在一個工作與另一個工作之間擺盪，從變動到安穩，再從安穩到變動。
老闆是個性情中人，他給予我這樣的回應：「有些人在『離開』的過程中才能確定自己保有存在感，那是一種浪漫，同時也是一種危險。」這句話頓時點醒了我，我確實蘊藏著悲劇人物的因子，我在工作與工作的轉換之中，可以輕易地感受到自身的存在感，所有因我離去而產生的流程，因而一鍵啟動，整個生活圈都在變盪，並且以我為中心改變著。
「有的人在這種變化中得到快感，而有些人則是害怕。」
「我很害怕。我已經畢業一年了。」
「這是個過程，人總要時間摸索，這個過程或許出現在20幾歲、30幾歲、甚至40幾歲都有可能，這沒有不好，但也別持續太久。」
老闆覺得我離開是可惜了，但也尊重我這年輕任性的決定，張愛玲曾說過一句話：「人總是在接近幸福時倍感幸福， 在幸福進行時卻患得患失。」此時的我覺得格外貼切，或許這就是我現在的模樣，但又或許不是，因為我還是不知道自己是否處於幸福之中。
有些人在「離開」的過程中才能確定自己保有存在感，那是一種浪漫，同時也是一種危險；有的人在這種變化中得到快感，而有些人則是害怕。
其實我已經搞不清楚自己到底是害怕的那方，還是享受快感的那方了。
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